企業的視覺形象識别簡稱爲vi設計,是指在企業經營理念的指導下(xià),利用平面設計等手法将企業的内在氣質和市場定位視覺化、形象化的結果;是企業作爲獨立的法人的社會存在與其周圍的經營及生(shēng)存的經濟環境和社會環境相互區别、聯系和溝通的最直接和常用的信息平台。那麽什麽樣的企業要做vi設計呢?
第一(yī):企業發展到一(yī)定階段,或者說,企業的營銷渠道和營銷模式很成熟時,但是面臨着企業形象卻過于陳舊(jiù),過于老化,跟不上社會和時代的要求,面臨着企業的二次騰飛,和企業生(shēng)化的瓶頸,不得不在企業vi上做規範;
第二:企業剛剛成立或企業成立時間不長,企業品牌還未建立或企業對自身的品牌認識存在誤區,以及品牌定位不明确,需要企業以外(wài)的策劃設計公司,以一(yī)個旁觀者的專業角度來判斷和分(fēn)析,在企業vi上做規範和統一(yī);
第三:企業戰略定位或者産品戰略定位有所改變,其原有的形象已經不夠承載企業未來的戰略需要時候,則需要根據新的戰略定位重新改造其視覺形象,以達到使之适合新的戰略要求。
總的來說,vi設計就是解決企業“穿衣服”的問題!你如何能認出你身邊的朋友?因爲他們長的不一(yī)樣,穿的也不一(yī)樣,企業想要鶴立雞群,就必須要有他的特點,vi是種系統,人穿什麽樣的衣服才能穿出自己的個性? vi就是解決企業“穿衣服”的問題。